人材不足の業種において外国人労働者を受け入れる在留資格「特定技能」の対象に、自動車運送業・鉄道・林業・木材産業の4分野を政府が検討している事が分かりました。 現在在留期間最長5年の特定技能1号受け入れ可能業種は農業や介護、宿泊業など12分野で。追加が実現すれば2019年に制度が創設されて以来はじめてとなります。 関係者...
アルタスグループの事業
御社と在留外国人材をつなぎます
在留日系南米人や特定技能外国人材とのつながりで御社の事業をサポート。
人材不足解消
外国人派遣や特定技能人材の支援などを通じて、御社の人材不足を解消します。
新たな顧客開拓
在日南米人をターゲットとした情報発信などで、新規顧客開拓を支援します。
海外進出の足掛かり
南米や東南アジアを中心としたつながりを広げ、御社の海外進出も支援します。
アルタスの強み
10,000人以上の
在日外国人とのつながり
SNSなどを通じて、在日ブラジル人をはじめとした外国人とのつながりがあります。
20年以上にわたる
外国人材派遣の実績
日系ブラジル人を中心とした多くの人材派遣実績があり、あらゆる条件に対応可能です。
特定技能人材との
強いつながり
特にフィリピンやインドネシア、ネパールの特定技能人材とのつながりを持っています。
新着記事
厚生労働省によると2023年10月末時点での外国人労働者の数が、過去最高の204万8675人と、前年から22万人以上増え、はじめて200万人を超えたそうです。 国内の人手不足はここ数年さらに深刻になってきていて、外国人の受け入れを検討する企業が増えている事が理由として挙げられています。 2013年以降は外国労働者人数の...
コロナ禍もだいぶおさまり、就労などを目的に日本にやってくる外国人の数が徐々に増えてきています。 出入国在留管理庁のデータによると、2023年6月現在での在日外国人数は322万3,858人で、前年比14万8,645人、4.8%増)で過去最高を更新したようです。 内訳として中長期在留者数が293万9,051人、特別永住者数...
ここ数年、ネパール人の特定技能人材の数が急激に増えてきています。 ネパールの特定技能外国人の人数は、令和4年12月の時点で2,340人と、ベトナム人やインドネシア人に比べるとそれほど多くありませんが、半年ほどで900人以上増えており、今後もさらなる増加が見込まれます。 ネパールはサービス業と、農業が主要な産業の国で、特...
ここ数年、ホスピタリティ性が高く、社交的な性格の多いフィリピン人の特定技能人材が、宿泊業や介護業で大きな注目を集めています。 フィリピン人は多様な文化的要素を持つ民族グループから成っていて、異なる地域や部族ごとに異なる特徴があります。 今回の記事では、そのような中でも一般的な傾向として挙げられるフィリピン人の特徴をいく...